Comportamiento organizacional / John M. Ivancevich, Robert Konopaske y Michael t. Matteson ; traductor José Luis Nuñez Herrejón y Enrique Palos Báez.
Tipo de material:
TextoEditor: México D.F. : McGraw Hill, 2012Edición: Séptima ediciónDescripción: xxii, 700 páginas : ilustracionesTipo de contenido: - text
- unmediated
- volume
- 9786071508508
- 658.314 I93 20
| Imagen de cubierta | Tipo de ítem | Biblioteca actual | Biblioteca de origen | Colección | Ubicación en estantería | Signatura topográfica | Materiales especificados | Info Vol | URL | Copia número | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ítems | Prioridad de la cola de reserva de ejemplar | Reservas para cursos | |
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| Libro | Biblioteca Tarapoto Estante de Administración | Colección General | 658.314 I93 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | FT02944 |
Incluye índice.
Incluye referencia bibliográfica.
Primera parte. Campo del comportamiento organizacional -- Introducción al comportamiento organizacional-- Cultura organizacional -- Segunda parte. Cómo entender y manejar el comportamiento individual -- Diferencias individuales y comportamiento en el trabajo -- Percepciones, atribuciones y emociones - Motivación -- Diseño del puesto, trabajo y motivación -- Evaluación, retroalimentación y recompensas -- Manejo del mal comportamiento -- Manejo individual de estés -- Tercera parte. Comportamiento de grupo e influencia interpersonal -- Grupos y equipos -- Manejo de conflictos y negociaciones -- Poder, política y facultamiento (empowerment) -- Cuarta parte. Procesos organizacionales - Comunicación -- Toma de decisiones - Liderazgo -- Quinta parte. Diseño organizacional, cambio e innovación -- Estructura organizacional y diseño -- Administración del cambio y la innovación - Apéndice - Glosario -- Notas finales -- Índice de nombres -- Índice de compañías -- Índice temático.
001-0039831;
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