Bibliografía : páginas 564-565

Psicosociología aplicada al estudio de los riesgos laborales: estrés y estrategiaas de afrontamiento -- Diseño de la organización: estructura y tecnología (tecnoestrés y teletrabajo) -- Procesos organizacionales: comunicación, conflito y negociación -- El diseño del trabajo, puestos, horarios y roles de labores -- Características del individuo -- Economía cognitiva y carga mental -- Trabajo emocional -- Violencia en el lugrar de trabajo y acoso psicológico en el trabajo -- Conflictos y conciliación trabajo-familia -- Incorporación, mantenimiento y salida del trabajador de la organización -- Liderazgo, supervición y estilos de dirección -- Cultura y clima de seguridad: concepto y medición aplicada -- Diversidada en el lugar de trabajo -- Consecuencias de los riegos psicosociales en el trabajo -- Ánalisis de lso factores psicosociales e identificacón de los riesgos: entrevista y observación --Evaluación de factores y riesgos psicosociales en el trabajo: el uso de cuestionarios -- Estadística aplicada ala psicosociología en mateia de prevención de riesgos laborales -- Modelos psicosociales y prevención de riesgos: la prevención psicosocial de los accidentes laborales y las enfermedades profesionales -- La intervención en riesgos psicosociales:coaching y apoyo social en le trabajo -- Cmbio desarrollo organizacional y aprendizaje de las organizaciones.

2da Esp. Segunda Especialidad De En Fermería En Cuidado De La Persona Con Diabetes Con Mención En Educación En Diabetes

2da Esp. Segunda Especialidad En Neuropsicología

2da Esp. Segunda Especialidad En Psicooncología Y Cuidados Paliativos

Maestro en Maestría En Psicología Clínica Y De La Salud (Presencial)

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0021-0002811;

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