Acoso laboral y sindrome burnout en el personal de enfermería del Hospital San Francisco de Asis, Choco, Colombia, 2016 / Olga Smith Sarabia Garcés.

Por:

Sarabia Garcés, Olga Smith [autor]

Tipo de material:

TextoProductor: 2016Descripción: 93 hojas : ilustraciones; 30 cmTipo de contenido:

text

Tipo de medio:

unmediated

Tipo de soporte:

volume

Tema(s):

Nota de disertación: Tesis (Mag.) -- Universidad Peruana Unión, 2016. Resumen: El objetivo de este estudio fue determinar la relación entre el Acoso Laboral y el Síndrome de Burnout, en el personal de Enfermería del Hospital San Francisco de Asís, Choco, Colombia, 2016. El presente estudio fue de tipo descriptivo-correlacional, de diseño no experimental, de corte transversal, realizado en una población de 211 trabajadores de enfermería, cuya muestra queda constituida por 136, ajustada, por conveniencia, a 142 individuos, fue seleccionada mediante un muestreo aleatorio probabilístico. Los resultados dejan la evidencian de que el 40% de los encuestados ha experimentado el acoso laboral, sumado al 18,3% que presentó un acoso laboral medio; por eso podría afirmar que personal de enfermería encuestada (casi un 60%) presenta un considerable índice de acoso laboral, en el referido hospital. Sobre la otra variable Burnout, los resultados del estudio precisan que, en el nivel descriptivo, el 30% del personal de enfermería tiene altas exposición al Síndrome de Bournout, sin desestimar que más del 20% presenta, a nivel regular, esta anomalía. El 46.5% de este personal encuestado presenta niveles bajos de Burnout; pero es importante precisar que tiene burnout, cuya exposición prolongada conlleva al estrés, lo cual es peligroso en sí mismo, aunque en niveles bajos. En conclusión, existe relación significativa entre el Acoso Laboral y Síndrome de Burnout en el personal de Enfermería del Hospital San Francisco de Asís, Choco, Colombia, 2016.

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Tesis (Mag.) -- Universidad Peruana Unión, 2016.

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El objetivo de este estudio fue determinar la relación entre el Acoso Laboral y el Síndrome de Burnout, en el personal de Enfermería del Hospital San Francisco de Asís, Choco, Colombia, 2016. El presente estudio fue de tipo descriptivo-correlacional, de diseño no experimental, de corte transversal, realizado en una población de 211 trabajadores de enfermería, cuya muestra queda constituida por 136, ajustada, por conveniencia, a 142 individuos, fue seleccionada mediante un muestreo aleatorio probabilístico. Los resultados dejan la evidencian de que el 40% de los encuestados ha experimentado el acoso laboral, sumado al 18,3% que presentó un acoso laboral medio; por eso podría afirmar que personal de enfermería encuestada (casi un 60%) presenta un considerable índice de acoso laboral, en el referido hospital. Sobre la otra variable Burnout, los resultados del estudio precisan que, en el nivel descriptivo, el 30% del personal de enfermería tiene altas exposición al Síndrome de Bournout, sin desestimar que más del 20% presenta, a nivel regular, esta anomalía. El 46.5% de este personal encuestado presenta niveles bajos de Burnout; pero es importante precisar que tiene burnout, cuya exposición prolongada conlleva al estrés, lo cual es peligroso en sí mismo, aunque en niveles bajos. En conclusión, existe relación significativa entre el Acoso Laboral y Síndrome de Burnout en el personal de Enfermería del Hospital San Francisco de Asís, Choco, Colombia, 2016.

Segunda Especialidad En Estadística Aplicada Para Investigación (A Distancia)

Segunda Especialidad En Estadística Aplicada Para Investigación

Ingeniería De Ciberseguridad

Ingeniería De Ciencia De Datos E Inteligencia Artificial

Ingeniería De Software

Comunicación Y Periodismo

Maestría En Ingeniería De Sistemas Con Mención En Dirección Y Gestión De Tecnologías De Información (Semipresencial)

Maestría En Ingeniería De Sistemas Con Mención En Dirección Y Gestión De Tecnologías De Información (A Distancia)

Doctorado en ingeniería de sistemas

Maestría en ingeniería de sistemas con mención en Ingeniería de software

Maestría en ingeniería de sistemas con mención en Dirección y gestión de tecnologías de información

Ingeniería de sistemas

Educación secundaria, especialidad matemática e informática

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