Manual de psicosociología aplicada al trabajo y a la prevención de los riesgos laborales. 

 - páginas 578 :  ilustraciones;  24 centimetros. 
 - Colección "Psicología" .
<br/><br/>Bibliografía : páginas 564-565 
<br/><br/>Psicosociología aplicada  al estudio de los riesgos laborales: estrés y estrategiaas de afrontamiento -- Diseño de la organización: estructura y tecnología (tecnoestrés y teletrabajo) -- Procesos organizacionales: comunicación, conflito y negociación -- El diseño  del trabajo, puestos, horarios y roles de labores -- Características  del individuo -- Economía cognitiva y carga mental -- Trabajo emocional -- Violencia en el lugrar de trabajo y acoso psicológico en el trabajo -- Conflictos y conciliación trabajo-familia -- Incorporación, mantenimiento y salida del trabajador de la organización -- Liderazgo, supervición y estilos de dirección -- Cultura y clima de seguridad: concepto y medición aplicada -- Diversidada en el lugar de trabajo -- Consecuencias de los riegos psicosociales  en el trabajo -- Ánalisis de lso factores psicosociales e identificacón de los riesgos: entrevista y observación --Evaluación de  factores y riesgos psicosociales en el trabajo: el uso de cuestionarios -- Estadística aplicada  ala psicosociología  en mateia de prevención de riesgos laborales -- Modelos psicosociales y prevención de riesgos: la prevención psicosocial de los accidentes laborales y las enfermedades profesionales -- La intervención en riesgos psicosociales:coaching y apoyo social en le trabajo -- Cmbio desarrollo organizacional y aprendizaje de las organizaciones. 
<br/><br/>
<br/><br/><label>ISBN: </label>8436831446 9788436831443 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Trabajo -- Aspectos psicológicos <br/>Psicología del trabajo.<br/>Trabajo -- Accidentes.<br/>Riesgos laborales.
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label>158.70297  / G45