Desarrollo organizacional en los servicios de salud /c R. Wayne Boss;versión en español de Addison-Wasley Iberoamericana;con la colaboración de Esther Figueroa Espinosa.
- xx, 217 páginas; 26 centímetros
¿Por qué realizar el desarrollo organizacional en instituciones para el cuidado de la salud? -- Desafíos y barreras para el cambio en el cuidado de la salud -- ¿Qué es el desarrollo organizacional? -- Consultoría de mediadores en la sala de operaciones -- Un proyecto de desarrollo organizacional de tres años en el City Hospital -- Un proyecto de desarrollo organizacional de cinco años en el Baldwin Hospital -- Acoso y discriminación sexuales en Glendale: retroinformación mediante encuestas en una establecimiento de cuidado a largo plazo -- Solución del problema de escacez de enfermeras en el Manchester Hospital: el impacto de un diseño de formación de equipo de confrontación -- El control psicológico: la clave para la consultoría de desarrollo organizacional eficaz -- autopsia de un proyecto de desarrollo organizacional malogrado -- El impacto destructivo de una intervención positiva de formación de equipo en un departamento de salud pública -- Elementos esenciales de los programas eficaces de desarrollo organizacional -- Como seleccionar a un consultor de desarrollo organizacional -- Bibliografía -- Índice.
9780201518566
Administración de los servicios de salud. Cambio organizacional.