02183cam a22004694i 4500 PE-LiUPU 20250731165358.0 150921s pe a rm 000 0 spa d (Sirsi) a154496 PE-LiUPU spa PE-LiUPU rda 658.402 C75 3 TE 3 C75 2010 Coz La Madrid, Jorge Luis autor Clima Organizacional y satisfacción laboral del personal de la Universidad Nacional Intercultural de la Amazonia de Pucallpa, 2010 / Jorge Luis Coz La Marid. 2010. 136 hojas 30 cm text rdacontent unmediated rdamedia volume rdacarrier Tesis (Mg.) -- Universidad Peruana Unión, 2010. Incluye referencias El presente trabajo de investigación establece la relación entre clima organizacional en la satisfacción laboral del personal docente de la Universidad Intercultural de la Amazonia. El tipo de investigación es descriptiva y explicativa cuyo diseño es no experimental de corte transversal. Se trabajo con una muestra de 99 docentes obtenidos de una población de 133. Para contrastar la hipostasis se aplicó el modelo estadístico de regresión lineal y matrilineal. Se aplicó la técnica de la encuesta para obtener información de las variables de estudio para el cual se uso dos instrumentos, previamente validados, que son: cuestionario de clima organizacional y cuestionario de satisfacción laboral. SEG44 SEG26 P151 P150 P149 P146 P145 P126 P125 P92 P75 P74 P27 P15 Clima organizacional Satisfacción en el trabajo Tesis. Universidad Nacional Intercultural de la Amazonia de Pucallpa Tesis. 1 ddc TESIS TE 3 C75 2010 ALPHANUM 7198 T01187 7198 CCODEBUL3 BUL 1 1 Y TESIS 2015-9-21 POSGRADO P57 .STAFF. Tesis 1 ALBERTO SANCHEZ Responsable de Automatización 2018-07-25 00:00:00 0 TE 3 C75 2010 T01187 e1 2015-09-21 PG TESIS Este Ítem NO se presta por ser Ejemplar #1. 0 ddc 1 TESIS P57 BUL BUL TESIS 2015-09-21